為深入學習(xi)(xi)貫徹習(xi)(xi)近平新(xin)時代中(zhong)(zhong)國特色(se)社會(hui)(hui)主(zhu)義思想和習(xi)(xi)近平總書記重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)講話、重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)指示批示精神，進一步激發廣大干(gan)部(bu)群眾干(gan)事創業的積極性(xing)主(zhu)動(dong)性(xing)創造性(xing)，4月(yue)2日上午(wu)，華新(xin)機電黨(dang)(dang)委(wei)開(kai)展4月(yue)理論(lun)中(zhong)(zhong)心組（擴大）學習(xi)(xi)暨“解放思想大討論(lun)”專題(ti)學習(xi)(xi)研討會(hui)(hui)，公司黨(dang)(dang)委(wei)書記、執行董事、總經(jing)理黃生湘主(zhu)持(chi)會(hui)(hui)議(yi)(yi)并講話，公司領導班(ban)子(zi)成員、各黨(dang)(dang)支部(bu)書記、中(zhong)(zhong)層干(gan)部(bu)參(can)加會(hui)(hui)議(yi)(yi)。
會議指出(chu)，思想(xiang)解放(fang)(fang)的程(cheng)度決(jue)定著工作的力度、創新(xin)的深度、發展(zhan)的速度。沒有思想(xiang)大解放(fang)(fang)、觀(guan)念大更(geng)新(xin)，就(jiu)很難有發展(zhan)大突破(po)。開(kai)展(zhan)“解放(fang)(fang)思想(xiang)大討論”活(huo)動，就(jiu)是要打開(kai)思路、放(fang)(fang)寬(kuan)眼(yan)界，為公司(si)高質(zhi)量發展(zhan)謀劃新(xin)思路、拿出(chu)新(xin)舉(ju)措。
會議強(qiang)調，要(yao)(yao)堅持“深學習(xi)”，以新思(si)(si)想(xiang)凝心鑄魂。要(yao)(yao)深學篤用習(xi)近平新時代中國特色社會主義思(si)(si)想(xiang)，第一時間學思(si)(si)踐悟習(xi)近平總書記重要(yao)(yao)講(jiang)話和指示(shi)批示(shi)精神，確保(bao)解放思(si)(si)想(xiang)在(zai)方向上(shang)正確。要(yao)(yao)以此次活動為契機(ji)，黨支部發動黨員，引導公司(si)上(shang)下積極參與(yu)“大討論”，把解決思(si)(si)想(xiang)問題和實(shi)際工(gong)作結(jie)合起(qi)來，與(yu)完成當前重點工(gong)作任務和謀(mou)劃中長(chang)期發展思(si)(si)路(lu)結(jie)合起(qi)來，切(qie)實(shi)將(jiang)學習(xi)成果轉化(hua)為工(gong)作實(shi)效。
會議強調(diao)，要(yao)堅(jian)持(chi)“擺問(wen)題”，以新思(si)路破(po)解難(nan)(nan)題。要(yao)找準問(wen)題、看準癥結，堅(jian)持(chi)問(wen)題導向。深(shen)入開展(zhan)調(diao)查研究，發現(xian)和(he)(he)梳理當前公司發展(zhan)過程中(zhong)面(mian)臨的短(duan)板和(he)(he)問(wen)題。要(yao)聚(ju)焦影響公司高(gao)質量發展(zhan)的痛點、堵點問(wen)題和(he)(he)干部(bu)職工反映強烈的熱(re)點、難(nan)(nan)點問(wen)題，尋求破(po)解的新思(si)路、新辦法。要(yao)充分發揮國有企業品牌優(you)勢，提高(gao)產(chan)品競爭力，占(zhan)領更大的市(shi)場份額，為公司高(gao)質量發展(zhan)奠定堅(jian)實基礎。
會議強調，要堅持(chi)“見行(xing)動”，以新發展行(xing)穩致遠。要加強執(zhi)行(xing)力(li)(li)建設，細化工(gong)作目標(biao)和落實(shi)清單，加強督查(cha)督辦，狠抓(zhua)工(gong)作落實(shi)、責任落實(shi)，始終保(bao)持(chi)干事創業、開拓進(jin)取的精(jing)氣(qi)神。拿出(chu)“要么(me)不干，干則(ze)必(bi)成(cheng)、干則(ze)必(bi)精(jing)、干則(ze)顯效”的氣(qi)魄，堅持(chi)高(gao)標(biao)準、高(gao)起點、嚴要求，把自己的身心全(quan)部融(rong)入到(dao)工(gong)作中，把事業當作施展才(cai)能的舞臺，全(quan)力(li)(li)以赴抓(zhua)好貫徹落實(shi)。
會(hui)議(yi)強調(diao)，要(yao)堅(jian)持(chi)“聚(ju)民智”，以新(xin)引擎(qing)激發動(dong)能。要(yao)尊重和發揮職工首創精神，既鼓勵創新(xin)、表(biao)揚先進，也(ye)允許試(shi)錯、寬容失敗。堅(jian)持(chi)視角(jiao)向下(xia)、腳步向下(xia)，廣泛征集大家對公(gong)司(si)改革發展、生產經(jing)營、安全環(huan)保等(deng)方面(mian)的意見建議(yi)。強化人才梯隊(dui)建設，推動(dong)企業發展和員工個人發展的同頻共振，實現雙贏局面(mian)。
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